otterbach consulting
Description
Andreas Otterbach ist Professor für BWL / Unternehmensführung, systemischer Coach und Business Trainer. Spezialgebiete: Wertschätzende Führung und Kommunikation, Erfolgsfaktoren der Hidden Champions Menschen (und ihre Unternehmen) voranzubringen, ist das Motto von Andreas Otterbach. Als Hochschulprofessor setzt er dies in der Lehre mit Studenten um, als systemischer Coach und Business Trainer im beruflichen Umfeld. Spezialgebiete sind wertschätzende Führung / Kommunikation sowie die Erfolgsfaktoren der Hidden Champions. Bei der Lösung von Konflikten unterstützt er Sie als Mediator und Business Aufsteller. Als Change Manager begleitet er auch komplexe Veränderungsprozesse in Unternehmen und Abteilungen.
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facebook.comMyQ - die neue Weiterbildungsmesse am 24.11. in München: Ich hielt einen Impulsvortrag über die Chancen der Generation 45plus. Über 50% aller Arbeitnehmer sind unzufrieden mit Ihrem Job. Da ist ein Richtungswechsel in der zweiten Hälfte des Berufslebens ein nicht zu unterschätzendes Thema.
Willkomen beim Relaunch meiner Homepage: www.andreas-otterbach.de
Lebhafte Diskussionen nach dem Vortrag "Digitale Führung ist wertschätzend", 18.11.2017
Nachlese zum Exporttag Oberösterreich 2014 (0:29 min). Ganz nett, wenn man im selben Atemzug wie der künftige österreichische Kanzler Seb. Kurz genannt wird.
Heute durfte ich seit langem mal wieder auf die andere Seite des Prüfertisches. Nach anspruchsvollen zwei Stunden hieß es dann: "Herzlichen Glückwunsch zum dvct-zertifizierten Coach!"
Samstagmorgen, Café Vespressi in Starnberg: Sehr produktiver Arbeitstermin mit Michael Siegmund.
Vorstellung als systemischer Coach und Business Trainer: https://www.youtube.com/watch?v=kWqI1170MO0
http://www.mensch-und-kommunikation.de/blognews/ein-erfolgreicher-change-prozess-ist-kein-hexenwerk-sieben-zutaten-fuer-den-erfolg.html
In Deutschland nimmt der Anteil der älteren Bevölkerung immer weiter zu. Gleichzeitig steigt der Mangel an Fachkräften rapide - eine Entwicklung, die sich in den nächsten Jahrzehnten noch weiter zuspitzen wird. Die Generation 50PLUS besitzt ein wertvolles Potenzial an Erfahrungen, auf das Unternehmen künftig nicht verzichten können. Daneben leben viele engagierte Menschen im Rentenalter und suchen Sinn und Orientierung. Ob Sie noch im Beruf stehen, wiedereinsteigen möchten oder schon Rentner sind, das Seminar möchte Ihnen Impulse geben, neue Wege für sich selbst zu entdecken. Ihr individueller Maßnahmenplan hilft Ihnen, neu gesteckte Ziele auch verwirklichen zu können. Das Seminar verbindet Theorie und Praxis (Vortrag, Übungen, Gruppenarbeit etc.). Wir freuen uns, Sie bei diesem Seminar zu begrüßen.
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