Generation Y und Z als Chance für ein Umdenken im Recruiting-Prozess. Personalexperte Marcus Reif im Interview mit der Süddeutschen: "Es hat sehr viel mit der Kultur zu tun. .... Ich sehe die Generationen Y und Z als Chance. Da kommen Menschen, die wollen über ihre Arbeitszeit und ihren Arbeitsort mitbestimmen, aber sie wollen auch über Inhalte und Strategie mitreden."

Der Fachkräftebedarf ist längst im Handwerk angekommen. https://www.dihk.de/presse/meldungen/2017-07-18-ausbildungsumfrage. Ein Plädoyer für die Duale Ausbildung und an Unternehmen, sich als #gute_Ausbilder und #attraktive_Arbeitgeber zu zeigen. Das ist die Mission der www.initiative-fuer-ausbildung.de und der www.initiative-fuer-gute-arbeit.de

"Wir wollen Komplexität reduzieren, und das führt uns geradewegs in die fatale Einfalt: gleiche Denkweisen, starre Prozesse, immer weniger Diversität und kein Raum für Spontanität und Zufall. Die Natur lehrt uns: Wer wirklich agil sein will, muss sich hier und jetzt vielfältig entwickeln, um in der Lage zu sein, Neues neugierig zu erobern.“ ...und genau dazu braucht der Mensch Gestaltungskompetenzen, Freiräume und Mut zum Scheitern! Es gibt viel zu lernen!

Heute selbst Seminarteilnehmerin: Umgang mit schwierigen Moderationssituationen mit #BarbaraMesser im schönen #Rappenhof_Weinsberg!

A Star was born! Startschuss der www.initiative-fuer-gute-arbeit.de am 07.07.2017 auf der Insel Mainau! Stolze Gründungsmitglieder und Partner. Wir sind dabei!

Ein tolles Tool für's Coaching! Habe es mir gleich bestellt und schon in meiner Praxis im Einsatz!

We proudly present: #ZertifizierteTrainerin des Deutschen Verbandes für #Coaching und #Training e.V. (#dvct)! nach 16 Jahren als #Trainerin und #Moderatorin hat mein "altes" Zertifikat ein qualifiziertes Update erhalten. Vielen Dank an die beiden Gutachter Silke Anbuhl und Valentin Nowotny für das kompetente und wertschätzende Feedback! Ich fühle mich bestärkt und in jeder hinsicht "erfrischt"! (und das trotz hoher Temperaturen am Montag in Stuttgart ;-)

Steht in Ihrem Unternehmen der Mensch im Mittelpunkt? Dann sind Sie genau richtig bei der #InitiativefürGuteArbeit. #Fachkräfte für #attraktiveArbeitgeber im #Mittelstand sichern. Das ist unser Ziel. Wollen Sie dabei sein?Fragen? Einfach eine Nachricht schicken oder via www.ostermayer-online.com

Ja, das gilt für beide Seiten!

Das Einfache scheint oft so schwer. #Klartextreden hilft! Auch in der #KommunikationmitMitarbeitern. Lesen Sie dazu meinen aktuellen Beitrag in #dasdeutscheweinmagazin. Hier geht's zum Download: http://www.ostermayer-online.com/fileadmin/user_upload/pdf/dwm_11_17_s26_27_Ostermayer_Mitarbeiterkommunikation.pdf